Voor Werkgevers & HR

Beschrijving van de dienst

Soms zit een medewerker niet vast in het werk, maar in het leven. Problemen thuis zoals relatieconflicten, mantelzorg, financiële zorgen of psychische druk – kunnen leiden tot langdurige uitval of verminderde inzetbaarheid. Bij Dahlina bieden we gerichte coaching en begeleiding aan werknemers die worstelen met privéproblemen. Niet vanuit protocollen, maar met persoonlijke, oplossingsgerichte gesprekken die leiden tot rust, inzicht en hernieuwde regie. We denken mee vanuit het hele systeem: werk, privé, omgeving. Zo bouwen we samen aan een duurzame terugkeer, in tempo dat haalbaar is én toekomstbestendig. Wist je dat we ook samenwerken met Jobcoaches, Advocaten, opruimcoaches etc? Zit je met een casus waarbij je het gevoel hebt: "ik wil deze medewerker niet kwijt, maar weet ook niet meer wat ik kan doen"? We bieden een korte, effectieve sparsessie voor leidinggevenden of HR. Geen lange trajecten of wollig advies, maar een scherpe blik op de situatie én concrete opties om verdere uitval te voorkomen. ✅ Wat je van ons mag verwachten: ✓ Een praktische, menselijke aanpak ✓ Ervaring met complexe privésituaties (scheiding, stress, geweld, schulden) ✓ Korte lijnen en duidelijke communicatie ✓ Focus op behoud, herstel en perspectief